离职后公司拖欠工资怎么办

【直接答复】离职后公司拖欠工资，有欠条仍可追讨。核心是抓住欠条重新起算的时效，尽快启动程序。

【法律依据】劳动争议仲裁时效为一年，自知道权利被侵害之日起算。欠条构成债务重新确认，时效从出具之日重新计算一年。

【处理步骤】
第一步：保存欠条原件，拍照备份。
第二步：收集流水、聊天记录等辅助证据。
第三步：向劳动仲裁委申请仲裁。
第四步：仲裁不受理则直接向法院起诉。

【注意事项】
- 务必在欠条出具后一年内启动程序。
- 保留催款记录，可中断时效。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。