主播签合作协议能认定事实劳动关系吗？

【直接答复】主播签合作协议但受公司管理、拿固定保底工资的，仍可能被认定为事实劳动关系，核心看实际履行而非协议名称。

【法律依据】原劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》确立从属性标准：人格从属、经济从属、组织从属。公司对直播时间、内容、话术有实质管控，收入为固定保底而非纯分成的，倾向认定劳动关系。

【处理步骤】
第一步：梳理庭审中公司是否自认排班、考核、固定发薪
第二步：上诉时提交银行流水、聊天记录、直播后台数据
第三步：申请法院责令公司提交其扣留的劳动合同
第四步：持经济困难证明向法律援助中心申请援助

【注意事项】
- 上诉期仅判决送达后十五日，务必盯紧
- 经济补偿金须以劳动关系成立为前提，上诉请求一并列明

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。