工伤骨折公司不管不问怎么维权

【直接答复】工伤骨折公司不管，可自行申请工伤认定并追讨工资，两条线同时走。

【法律依据】《工伤保险条例》规定，单位不申报的，职工可在事故伤害发生之日起1年内直接向人社局申请工伤认定；拖欠工资可申请劳动仲裁，仲裁时效为一年。

【处理步骤】
第一步：收集工牌、考勤、聊天记录等劳动关系证据。
第二步：向用工所在地人社局申请工伤认定。
第三步：向劳动监察投诉或申请仲裁追讨工资。
第四步：认定后申请劳动能力鉴定并主张待遇。

【注意事项】
- 工伤认定申请别超过1年，过期丧失权利。
- 证据固定要快，防止聊天记录被删、同事离职。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。