农民工工资被恶意扣款怎么办？

吴先生 1周前劳动仲裁 2

案件类型：劳动仲裁

案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷

案发地：湖北省十堰市张湾区

涉及金额：3500

是否签署劳动/劳务合同：已签署

工资发放的银行流水：没有

劳动/劳务合同解除通知书：有

大致情况：因违反公司规定被开除不发工资恶意扣款

诉求：把我的工资还给我

年龄：暂无

学历：初中

职业：餐饮

所在地：湖北省十堰市张湾区

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重庆朋昇律师事务所评论

根据您提供的情况，您被开除后雇主恶意扣薪3500元，依据《劳动合同法》第八十五条，用人单位无故克扣工资需加付赔偿金。您持有合同和解约通知，可立即向张湾区劳动监察大队投诉或申请仲裁，否则可能面临证据失效风险。

维权关键在于收集考勤记录等证据，证明开除理由不合法，劳动仲裁申请需在一年内提交。十堰市劳动仲裁机构将优先处理农民工欠薪案件，您可要求支付全额工资及50%-100%赔偿金。

若仲裁结果不执行，可向法院申请强制执行，全程无需律师介入。保持所有书面材料完整，及时行动保障权益。

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