被性骚扰后遭欠薪,如何追索工资与赔偿?
案件类型 / CATEGORY
劳动仲裁
案件子类型 / SUBTYPE
追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地 / JURISDICTION
四川省成都市都江堰市
涉及金额 / VALUE
8257 元
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
未签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
没有
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
没有
学历 / EDUCATION
大专
职业 / OCCUPATION
销售
所在地 / LOCATION
四川省成都市都江堰市
大致情况 / COMPLAINT
4.22到5.13 期间上9天班,与崇州市成都象鼻山装饰工程有限公司的林*达成口头用工意向,但因负责人多次打探隐私生辰八字、发表我的女人等骚扰言论,并提出让本人租房以便其帮忙,出于人身安全顾虑,本人被迫停止工作。恶意欠薪,对方虽承认欠薪,出二反而,最后强制要求本人带身份到厂才会给
诉求 / RELIEF REQUESTED
请求裁决被申请人支付2026年4月22日至2026年5月13日期间的工资报酬人民币2528.14元
律
机构答复国律在线已答复
由国律在线统一出具咨询回复针对您咨询的劳动纠纷问题,您所陈述的性骚扰与欠薪事实,可能构成用人单位违法解除劳动关系。请立即收集微信聊天记录等证据,因未签劳动合同,您有权主张二倍工资差额。
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重庆国律法律咨询事务所
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