没签合同拖欠工资怎么申请劳动仲裁

【直接答复】没签合同也能追讨工资，可直接投诉或申请劳动仲裁，要求支付拖欠报酬。

【法律依据】依据劳动争议调解仲裁法，劳动关系自实际用工起成立，仲裁时效为一年，自知道权利被侵害之日起算。拖欠工资经责令仍不付，可加付赔偿金。

【处理步骤】
第一步：保存聊天记录、录音、排班表等用工证据。
第二步：向案发地劳动监察大队投诉或拨12333。
第三步：向劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。
第四步：拒不履行可申请支付令或强制执行。

【注意事项】
- 仲裁时效一年，尽早申请避免证据灭失。
- 仲裁不收费，可自行申请无需委托他人。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。