工伤九级伤残赔偿标准是多少

【直接答复】工伤九级伤残赔偿标准包含多项费用，公司未缴社保的，全部由公司承担。

【法律依据】《工伤保险条例》规定，未缴工伤保险费的，由用人单位按工伤保险待遇项目和标准支付全部费用。九级伤残一次性伤残补助金为9个月本人工资。

【处理步骤】
第一步：确认是否已取得工伤认定书
第二步：确认是否已做劳动能力鉴定
第三步：收集劳动关系及受伤证据
第四步：申请劳动仲裁主张全部赔偿

【注意事项】
- 工伤认定申请时效为1年，切勿超期
- 不要轻易签署低于法定标准的私了协议

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。