公司拖欠工资负责人失联怎么申请劳动仲裁

【直接答复】公司欠薪且负责人失联，仍可申请劳动仲裁追索工资，缺席也能裁。

【法律依据】《劳动争议调解仲裁法》规定，劳动报酬争议仲裁时效为一年，自知道权利被侵害之日起算；公司失联不影响立案，仲裁委可公告送达、缺席裁决。

【处理步骤】
第一步：向公司注册地劳动保障监察大队投诉欠薪
第二步：同步拨打12333确认受理窗口
第三步：向注册地仲裁委提交仲裁申请
第四步：整理聊天记录、考勤、工牌等间接证据

【注意事项】
- 仲裁时效一年，务必在应发工资日起一年内提出
- 保留投诉回执和仲裁受理通知，供后续执行使用

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。