被电话辞退只给一句不在收银区怎么办？

【直接答复】仅凭“不在收银区域”电话辞退，通常构成违法解除，可申请劳动仲裁主张赔偿金。

【法律依据】依据《劳动合同法》，单位以严重违纪辞退须有合法有效并已公示的规章制度，且行为达到严重程度；违法解除应支付二倍经济补偿。仲裁时效为一年。

【处理步骤】
第一步：保存通话录音、辞退聊天记录及异议函送达凭证。
第二步：收集工资流水、考勤、工牌及新店长到岗证据。
第三步：向案发地劳动仲裁委提交仲裁申请。
第四步：同步向社保稽核或税务部门投诉补缴。

【注意事项】
- 切勿签署“自愿离职”等任何文件。
- 仲裁时效一年，尽快立案避免超期。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。