中介收取信息费后提前解约怎么办?
中介Tina,我接了她的单子,国际学校为学生提供翻译服务,工作时间是早上8点30到下午4点,每天580元。她原本要求一直做到学期末,且有明确规定请假时必须找其他老师替代。目前我只做了两周的工作,学校原本老师返回,现在表示不再需要我了。我诉求是退还一半的信息费,信息费总额为1450
围绕劳动纠纷的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
中介Tina,我接了她的单子,国际学校为学生提供翻译服务,工作时间是早上8点30到下午4点,每天580元。她原本要求一直做到学期末,且有明确规定请假时必须找其他老师替代。目前我只做了两周的工作,学校原本老师返回,现在表示不再需要我了。我诉求是退还一半的信息费,信息费总额为1450
原本计划是 4 月 22 号入职报道,Offer 也有 通知 ,4 月 18 号人事部通知入职日期需要往后延期,具体延期入职的时间不能确定。我想咨询如果后续雇佣方单方面解除我的雇佣合同。我是否可以申请赔偿
2024年8月没有交社保公积金
公司也发最低生活保障为由(每月2500含个人社保)迫使我2025年3月21日离职。协商离职,次日下午公司又开始通知恢复之前的工资发放方式。也哄骗的方式违法裁员。
工司单方面延期员工婚假,协商无法达成一致。
没有签劳动合同!现在要辞职!款扣钱
离职了拖欠工资
本人于2024年9月入职该公司,并于2025年3月被通知解雇,在职期间未签订任何劳动合同
2024年5月—2024年8月,我给这个公司老板干活,他说活干完给我结清,一次推一次,现在还有7000元没有给我
农民工工资,拖欠
本人 于 2025 年 3.17 日离职后以恐吓防止拖欠工资 有证据
2013年本人在洛阳申卉公司洛阳市洛宁县龙泰悦龙门项目园林建设工程担任施工技术人员,工作3月之多至项目完工,期间给予1万元薪资,剩余薪资却一直迟迟未能支付
4月18号早上8:30公司管理人员莫名其妙无故把我调岗,而且没有提前和我本人协商说,然后4.18号早上上班都半个小时了就莫名的把我调走,还威胁我说不去就去找人事离职
绩效协议被校区校长冒签,也从未告知本人。公司也未向我确认,直接按照被冒签协议发放工资,造成工资变少
案件发生2025年4月17号,公司已不满足用人需求,没有经过员工本人签字确认,擅自违法解除劳动关系,违法辞退