公司不安排岗位耗着员工怎么拿赔偿和失业金
我2017年进公司现在48岁 之前在百大CBD,应商场关门四月一号关门到现在 一直安排到处特卖没有国定岗位消耗我的情绪。我不想主动辞职 工司也不主动开除我,我要怎么做
围绕劳动纠纷的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
我2017年进公司现在48岁 之前在百大CBD,应商场关门四月一号关门到现在 一直安排到处特卖没有国定岗位消耗我的情绪。我不想主动辞职 工司也不主动开除我,我要怎么做
2023年6月份至8月份在宁阳第一实小,做电焊与装玻璃雨棚,工作,活干完了去找项目部结算工钱,王**说找他,拿了一借条让我们签字,事隔了3年了将我们告上法庭
本人于2026年09月25日起,在暴走的萝卜门店从事临时兼职,约定每日薪资110元,约定2026年09月28日发放劳务报酬。商家到期未支付,拖欠我劳务报酬220元,同时拖欠我女友同期兼职劳务报酬。该门店招聘时违规向我收取10元押金,押金虽已退还,但收取押金行为违规。我持有上班打卡时间
在河南郑州2018年更王喜干的农民工资,2026年9月起诉,湖北珞锋达律师事务所帮我打关司,10月22日下午在垫江开庭,那边过来律师过来开庭!要1500元材料费路费,我想查名这费用了那去
本人在 2026 年 9 月 17 在金巨石上班到 2026 年 9 月 24 日,一共 81 个工时,一小时 17 元,如今已离职,公司未按劳动法规定离职当天结清全部工资,都有考勤打卡记录的,离职也是公司的正常离职程序
我7月入职月薪3500 目前预支了1000元 因为不按时发工资未签劳动合同我不再继续上班 八月未结清九月未发
3月21日到7月31日工资
本人于9.10日离开佛山市雷哲科技有限公司,离开后与公司产生财务纠纷,后续已解决,工作期间,该公司为避税漏税以及不按实际工资档位缴纳社保,以员工公积金模式降低薪资比例来避开实际社保缴纳档位,在职期间多次不按时按金额发放工资以及发文“等不了就离职”等言论拖欠劳动者薪资
离职工资不给我了
8.1号上班 9.21号辞退我 23号交了仲裁资料后 今天找我回去签了劳动合同和 自动离职书 我签了 当时他说要给总公司拍照让我签 然后说我发小红书影响公司 还说我上班摆烂 给我扣600 我不干 就说去仲裁 这个月工资不发给我
2026年9月27我是七月十一在薛家湾迎泽街道的辣皮子拌面上班原本打算10月15日离职已经提前一个月跟店长打过招呼昨天突然收到新来的总经理通知说不让我去上班了导致我这个月的全勤跟整月工资拿不到还未与本人签订劳动合同和缴纳社保今天跟总经理谈话全程录音要干只能长期干短期直接不用来了
来这个公司干了3天一天给我们按242算,就按240吧,算的清楚,然后我们找了公司的主管和人事说了离职,我们并没有自离,跑路什么的,人事主管那边也都通过了,然后不给工资,一直拖
2026四月份去上班的 到2026七月一号离职,因为工资一直没发过,到现在不给工资,劳动合同也没签,什么都没签,每天都特别累,天天搬东西,钱也不给 因为,已经拖欠3个月了 只想拿回属于自己的工资,生病了都没钱看,干了差不多三个月,工资算下来就不到三千块钱,都不给发
2026年3月20,那边拖欠工资3个月,但是那边又说了2026年年底会结清
我今天下午去该公司面试,该公司违法乱收费,面试时该公司违规收了我400块服务费而且我解约后没有给我退完全部金额直退了240块钱,还谎称没有400块钱就入不了职,违反了法律法规
每个案件的金额、发生地、证据与时限不同,同类问答仅供参考。把您的情况整理清楚(金额、地点、经过、证据、诉求),是获得有效法律意见的第一步。
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