服务员被拖欠工资怎么办?
2025年4月开始上班,到现在没发工资
国律在线已答复2026-01-11
围绕劳动纠纷的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
2025年4月开始上班,到现在没发工资
主管压榨辱骂员工 离职推脱责任 合同不合理 没交保险
2024年9月2号到2025年12月16号每个星期六的加班工资
上两天给我辞退没工资
提前一个月离职报告已经打了但是不同意离职
今年十月份,我帮她做报备产生费用一万,然后她说家里没钱不装修了,这一万元我的费用她又不给,工作站也去调解无果,现在工作站让我起诉
该公司实施计件工资制,本人2025年12月份计件工资总计4510.35元,本人于2026年1月8日离职,离职时被告知考勤表出不来需找熟人改日代签,结果去签字时计件工资被扣除4311.97元,说是品质奖惩,本人当月无品质异常
2023年酒店整体装修用时两个月装修结束之后尾款九万元一直拖欠不给,希望得到援助。
从2026年1月3日开始干了五天半,后面工作手受了一点轻伤,手指头变硬了,粘胶水的活就干不好了,就让我别干了,然后跟他们谈话刚开始是说没干到七天没有工资,然后后面,后面说是会给我回家的车费,然后最后就说,正常员工工资的50%给我结算工资,加班费,说是试用期按平常工资算。
从9月22日入职后到12月31日离职当天,从未发过工资
公司的九月十月十一月十二月工资不发,报销款因为涉及信用卡个人征信,未报销
我11月通过Boss联系的,11月23日入职,一直到1月9号,没给我发一分钱工资,入职没有劳动合同,期间12月22号要工资承诺元旦结束就发放,发放结束让我离职,30号突然发消息告知我离职要扣我30%的工资,接着干要押我30的工资,后面通过沟通承诺,元旦结束1月10号之前全额发放扣
2023年11月
我11月份干的,活到现在还没有发工资。
案件是要8月份和9月份的半个月的工资