企业提前辞退员工需要支付赔偿金吗？
根据辞职报告，劳动合同法提前30天申，您的最后工作日为2025年10月9日。
国律在线已答复2025-09-20
劳动纠纷 · 合规卷宗公开库
围绕劳动纠纷的常见问题，整理真实咨询与答复，已隐去个人信息后公开分享。
最新咨询
离职后老板不给工资怎么办？
本人于7月底打了离职报告，8月31日正式离职，这期间并未有人和我交接工作和顾客，离职后老板说按照流程9月10日发工资，10号说他和新老板说好让他结工资，新老板不承认，拿出来的转让协议没有律师认证，不知道是真是假，投诉以后新老板让我给他交接顾客，10月15日给我工资但是拒绝签协议
国律在线已答复2025-09-19
企业破产欠薪怎么办？
企业破产清算，有应收账款69万未收回，管理员要求第一债权人垫资起诉，我们都没钱，所以申请法援
国律在线已答复2025-09-19
试用期辞职手续拖延怎么办？
劳动合同写明：乙方解除劳动合同，应当提前三十日书面通知甲方，试用期内提前三日书面通知甲方，并按照甲方的要求和程序办理完毕离职手续后方可离开，离职手续未办理完毕之前，未履行请假手续擅自离岗的，甲方有权按照旷工处理。 请问我在试用期辞职，根据合同的这条内容，我是不是要一直正常工作直到离职手续办完，我已经提前三天告知，那如果手续一直不办好，我是不是要一直去上班？
国律在线已答复2025-09-19
兼职被拖欠工资怎么办？
已满16岁未成年兼职，公司拖欠工资，不回信息，中途以“组内业绩PK”为由收取费用
国律在线已答复2025-09-19
农民工工资被拖欠怎么办？
庆阳市西峰城区燃气管道及燃气设施老化更新改造项目（一期）一标段项目：2024年欠我们4人218300元，2025年多次催要无人问津，后经过劳动监察大队介入，项目部与我们协商承诺，给我们发这笔工资，先给我们发5万元工资，剩余工资8月份再付，等到承诺时间，我们打电话一直推
国律在线已答复2025-09-19
被克扣工资怎么办？
于8.29号店铺倒闭8.30通知我不用过去上班 期间并没有组织大扫除任何事 工资也一并到15号发放4403.8发放3926.3最后以房东扣押五百卫生费为由将本人剩余金额克扣并且本人在职期间未满18现如今老板恐吓我影响到他生活让我试试 并且辱骂我
国律在线已答复2025-09-19
被拖欠工资怎么办
今年暑假期间，通过中介找到汉口学院招生处，其中领导人为杨*在汉口学院招生两个月未发工资，未有任何违纪早退以及损害招生工作的行为，工资拖欠 1个月，至今未发
国律在线已答复2025-09-19
加班费被拒付怎么办？
工作时间是5天8小时，超过时间算加班，本人8/2，8/9周六都被安排加班了，但是8/9离职了，加班单给人事提交给老板，现在老板以加班单没签字为由不给加班费
国律在线已答复2025-09-19
日结工资被拖欠怎么办？
干的日结扣我钱工资拖欠
国律在线已答复2025-09-18
挖机工程款被拖欠怎么办？
2023.年2月24号齐伟超租用我的挖机挖机干活131个小时，
国律在线已答复2025-09-18
公司拒发工资怎么办？
2025年8月29日公司把我开除了 说2025年9月15日把工资结清 到了九月15日以任务业绩不达标为由拒发工资
国律在线已答复2025-09-18
根据您提供的情况，雇主蜜尔可雇用未成年且未支付2025年9月10日至17日工资的行为，已违反《中华人民共和国劳动法》第四十六条和第五十条，构成拖欠劳动报酬。作为未成年劳动者，您享有特殊保护权益，雇主必须按时足额支付工资，否则需承担法律责任。 针对此未成年被欠薪问题，您应首先收集相关证据，例如工作记录、通讯记录或证人证言，以证明劳动关系和欠薪事实。即使未签署合同，根据《劳动合同法》第十条，事实劳动关系同样受法律保护。您可以向寻甸回族彝族自治县劳动监察大队投诉举报，或申请劳动仲裁，要求雇主支付520元工资及可能的赔偿金。由于涉及未成年，案件处理可能更紧急，建议尽快行动以避免证据丢失或雇主逃避责任。 记住，及时维权是关键，法律支持您追索全额报酬。
2025年9.10到2025年9.17
国律在线已答复2025-09-18
酒吧违法扣服装费500元怎么办？
晋江桐Deep live酒吧在我离职后，公司九月十五号发工资以“服装费”为由违法扣款工资500元，并事先没有发工资条给我，是我看到工资不对去询问才得知被扣款，但是离职第二天主管已经要求我将工作服归还。已与酒吧负责人三次好友协商被拒绝。相关工作证明，考勤工资条扣款、违法条款均已留存
国律在线已答复2025-09-18
上海小南国拖欠工资社保加班费怎么办？
1.小南国拖欠本人2025年6月1日—2025年7月12日的工资
国律在线已答复2025-09-17