工伤赔偿金额协商不一致怎么办？
工伤纠纷 6
案件类型：工伤纠纷
案件子类型：我受了工伤，赔偿金额协商不一致
用工单位所在地：江苏省无锡市惠山区
涉及金额：2000
是否签署劳动/劳务合同：已签署
劳动/劳务合同解除通知书：没有
工资发放的银行流水：有
大致情况：于02月19日，在江苏省无锡市梁溪区江海路通江大道路口东北侧公交修理厂门前发生交通事故，经民警认定，您无责任，文书编号为320213420258002869。对方金学伟，全部责任
诉求：骶骨骨折 工伤损失的个人赔偿
年龄：暂无
学历：大专
职业：销售
所在地：江苏省无锡市惠山区
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根据您提供的情况，您因工伤导致的骶骨骨折，有权要求工伤赔偿。首先，您需要确认是否已经向单位报告工伤并申请工伤认定。根据《工伤保险条例》，工伤认定是获取赔偿的前提。您应尽快收集相关证据，包括医疗记录、事故认定书等，以便在工伤认定过程中使用。
其次，关于赔偿金额的协商不一致，您可以考虑通过劳动仲裁的方式解决。劳动仲裁是解决劳动争议的有效途径，特别是在赔偿金额无法达成一致时。您需要准备充分的证据，包括工资流水、医疗费用清单等，以支持您的赔偿请求。
最后，如果劳动仲裁结果仍不满意，您还可以向人民法院提起诉讼。在整个过程中，保持与单位的沟通，并确保所有交流都有书面记录，以便日后可能的法律程序中使用。
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