未签劳动合同如何索赔双倍工资？

李先生 6个月前经济纠纷 4

案件类型：经济纠纷

案件子类型：其他情况

案发地：浙江省绍兴市嵊州市

涉及金额：0

大致情况：您好，我是去年六月份入职的，然后工作到现在没有购买社保没有签劳动合同，我该怎么去索赔我的赔偿金呢

诉求：要求赔偿金额

年龄：暂无

学历：中专

职业：厨师

所在地：浙江省绍兴市嵊州市

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重庆朋昇律师事务所评论

根据您提供的情况，您有权要求公司支付未签订劳动合同的双倍工资差额及补缴社保。根据《劳动合同法》规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。您可以先与公司协商解决，若协商不成，可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求公司支付双倍工资差额及补缴社保。劳动仲裁是免费的，您只需提交相关证据材料即可。建议您尽快采取行动，以免超过仲裁时效。

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