被公司无故辞退且未缴纳社保怎么办？

根据您提供的情况，您遭遇的违法辞退可主张1个月工资赔偿金，公司未缴纳社保可投诉至劳动监察大队。

依据《劳动合同法》第39条和第87条规定，用人单位违法解除劳动合同的，应当向劳动者支付赔偿金，标准为经济补偿标准的二倍。您入职不满6个月，经济补偿为半个月工资，因此赔偿金应为1个月工资。

关于社保问题，根据《社会保险法》第58条，用人单位应当自用工之日起30日内为职工办理社会保险登记。公司未缴纳社保的行为违法，您可以向当地劳动监察部门投诉，要求公司补缴。

维权步骤：
1. 收集证据：劳动合同、工资流水、辞退证明等
2. 向晋江市劳动仲裁委员会申请仲裁
3. 同时向晋江市社保中心投诉社保问题