离职后老板不发工资怎么办?

陈女士 劳动仲裁 4

案件类型:劳动仲裁

案件子类型:离职纠纷

案发地:上海市市辖区闵行区

涉及金额:4980

是否签署劳动/劳务合同:已签署

工资发放的银行流水:没有

劳动/劳务合同解除通知书:没有

大致情况:离职后工资不发

诉求:还工资

年龄:暂无

学历:初中

职业:美发

所在地:上海市市辖区闵行区

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  • 根据您提供的情况,您有权要求雇主支付拖欠工资4980元。根据《劳动合同法》规定,用人单位拖欠工资需承担法律责任。建议您立即采取以下措施维权:

    1. 收集证据:虽然您没有银行流水,但可以收集其他证据如劳动合同、考勤记录、同事证言等证明劳动关系和工资标准。

    2. 协商解决:先与纯沙廊负责人沟通,要求支付拖欠工资,并保留沟通记录。

    3. 劳动监察投诉:向闵行区劳动监察大队投诉,要求介入调查。这是免费且高效的维权途径。

    4. 劳动仲裁:若协商无果,可在离职后一年内向闵行区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁。仲裁时效为1年,建议尽快处理。

    5. 诉讼途径:对仲裁结果不服的,可向闵行区人民法院提起诉讼。

    特别提醒:即使没有工资流水,只要有其他证据证明劳动关系和工资标准,您的权益仍能得到保障。建议尽快行动,避免超过仲裁时效。

    3个月前 0条评论