公司拖欠工资6461元怎么办？
劳动仲裁 4
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地：湖南省长沙市开福区
涉及金额：6461
是否签署劳动/劳务合同：未签署
工资发放的银行流水：没有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：公司因经营问题，于2025年，7月22号停止劳动关系，目前有钉钉打卡，于公司管理人员的微信聊天等证据
诉求：请求发放2025年6月至2025年7月份工资
年龄：暂无
学历：中专
职业：打包专员
所在地：湖南省长沙市开福区
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根据您提供的情况，您有权通过劳动仲裁追讨欠薪6461元。即使未签劳动合同，钉钉打卡和微信记录可作为有效证据。建议立即收集并固定证据，10日内申请劳动仲裁。
针对您咨询的农民工欠薪问题，我为您详细分析如下：
1. 法律依据：根据《劳动合同法》第30条和第82条，用人单位必须按时足额支付劳动报酬。未签订书面劳动合同的，用人单位应支付双倍工资差额。
2. 证据收集：您现有的钉钉打卡记录、微信聊天记录都是重要证据。建议立即：
– 对微信聊天记录进行公证
– 导出钉钉考勤记录
– 收集其他能证明劳动关系的证据3. 维权途径：
– 向长沙市开福区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁
– 可同时向劳动监察大队投诉
– 仲裁时效为1年，建议尽快处理4. 赔偿计算：
– 拖欠工资：6461元
– 未签劳动合同双倍工资差额（最多11个月）
– 经济补偿金（1个月工资）5. 特别提醒：农民工欠薪案件可申请法律援助，建议您尽快到当地法律援助中心咨询。
建议您立即采取行动，避免超过仲裁时效。如需进一步指导，可付费查看具体操作流程和文书模板。
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