肋骨骨折工伤赔偿怎么办？

针对您咨询的劳动纠纷问题，根据《工伤保险条例》，您父亲的情况属于工伤。首先，立即收集并保存所有证据至关重要，包括现场照片、医疗记录、工资流水和证人联系方式等，这些是后续维权的核心依据。医疗费用应优先由用人单位垫付，切勿自行走医保，否则可能影响工伤认定和后续赔偿。协商是首选，但需在专业指导下进行，明确您的法定赔偿项目（如医疗费、误工费等）和金额，避免被拖延或压低。若协商无果，应及时向当地劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，法律程序是保障您权益的最终途径。