上班途中车辆故障摔伤脑出血伤残二级怎么办？矿企推诿工伤认定如何维权求赔偿？
工伤纠纷 1
案件类型：工伤纠纷
案件子类型：我受了工伤，赔偿金额协商不一致
用工单位所在地：河南省南阳市桐柏县
涉及金额：110000
是否签署劳动/劳务合同：未签署
劳动/劳务合同解除通知书：没有
工资发放的银行流水：有
大致情况：发生在2025年1月22日早晨上班途中 已经上车了 后因车打不着火 想下车查看 由于没站稳从车上摔下来 地上全是石头 摔的脑出血 在ICU一个多星期 住院半年 现因伤残严重每个星期要去医院复查捡药 伤残鉴定贰级 有证据
诉求：我们想把医药费让矿上给出了 可他就是一直推 推到现在 工伤没办法认定 他在本地比较权威 打官司也打不赢 就想要回属于我们的
年龄：暂无
学历：小学
职业：矿卡司机
所在地：河南省南阳市桐柏县
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根据您提供的情况，上班途中因车辆故障下车受伤，虽未签劳动合同，但伤残二级且证据充足，企业推诿可能涉及工伤认定时效风险，建议立即行动。
针对您咨询的劳动纠纷问题，您作为矿卡司机在上班途中因车辆故障下车摔倒致脑出血，伤残二级，虽未签合同但有工资流水，法律上更倾向于认定工伤。企业以“本地权威”推诿，实际并不影响您依法申请工伤和索赔。
核心在于：第一，工伤认定申请时效为受伤后1年，您需立即行动；第二，企业未签合同，您可主张双倍工资差额；第三，伤残二级对应高额津贴，企业逃避可能导致行政处罚。
维权途径上，建议您：首先收集病历、工资流水、受伤现场证据，向桐柏县人社局申请工伤认定；其次若企业阻挠，可向劳动监察部门投诉无合同问题；最后协商不成可仲裁，因伤残重，胜诉概率高。
潜在风险：若超过1年时效，工伤认定将失效，企业可能进一步拖延。赔偿方面，医药费、伤残津贴、护理费等合计远超11万，您应主动出击。1周前 0条评论
