工资被拖欠怎么办？

王先生 7个月前劳动仲裁 6

案件类型：劳动仲裁

案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷

案发地：上海市市辖区普陀区

涉及金额：6500

是否签署劳动/劳务合同：已签署

工资发放的银行流水：有

劳动/劳务合同解除通知书：没有

大致情况：故意拖欠工资不发

诉求：按时发工资

年龄：暂无

学历：中专

职业：销售

所在地：上海市市辖区普陀区

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重庆朋昇律师事务所评论

针对您咨询的劳动纠纷问题，拖欠工资不仅违反劳动法规定，还可能涉及刑事责任。您可以向劳动监察部门举报，并申请劳动仲裁以维护您的权益。根据劳动合同法，您完全有权要求贵公司按时支付应得的工资。开展劳动仲裁前，需要准备相应的合同文档、工资流水记录等证据材料。若公司持续违反劳动协议，依法可要求支付滞纳金或赔偿损失。在这种情况下，迅速采取行动是保护自身权益的关键，不可迟延。

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