拖欠工资怎么申请劳动仲裁要回工资

【直接答复】老板以没钱为由拖欠工资并威胁扣钱均属违法，你可通过劳动仲裁要回工资。

【法律依据】《劳动法》第五十条规定工资不得克扣或无故拖欠，《劳动合同法》第八十五条明确逾期不付可加付赔偿金。追索劳动报酬仲裁时效为一年，自离职之日起算。

【处理步骤】
第一步：固定证据，保存聊天记录、录音、考勤及工友证言。
第二步：拨打12333或到劳动保障监察大队投诉。
第三步：向单位所在地仲裁委申请劳动仲裁。
第四步：裁决后仍不给，向法院申请强制执行。

【注意事项】
- 录音和聊天记录别删，工友联系方式留好。
- 老板说扣钱违法，该走就走，走了照样能要钱。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。