怎么争取劳动纠纷中更高的赔偿?
重庆市九龙坡区,以劳务派遣形式在政府部门工作,现在工作2两年半,合同到期时间为今年12.31,目前单位提出解约,请问是该赔n还是n+1还是其他赔付方式。每月工资到手3500,年终有1800绩效,应该按每月工资还是综合算钱。
围绕劳动纠纷的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
重庆市九龙坡区,以劳务派遣形式在政府部门工作,现在工作2两年半,合同到期时间为今年12.31,目前单位提出解约,请问是该赔n还是n+1还是其他赔付方式。每月工资到手3500,年终有1800绩效,应该按每月工资还是综合算钱。
拖欠工资2万多,已经仲裁有裁决书,提交法院强制执行,还未立案。被告公司已经失信,公司账户没有钱,有一位法人一位股东,两人关系为离婚夫妻。追讨工资。
正式员工已签 合同休完假之后直接让办离职手续 未按照合法合规流程进行辞退
传媒公司主动解除mcn达人合同,想知道解约涵需要注意什么
让签自动离职
未签合同,工作多年被辞退
未签合同,工作多年被辞退
因为我询问社保问题,公司卡我Offer,明确告知社保意外补充险都没有,是否可以联系监管部门进行投诉并影响他们上市
本人在浙江舟山鱼山岛浙石化弘毅建设有限公司从事焊工工作2024年6月2号至2024年9月8日离职至今未结清工资26448
于2024年8月中旬入职,10月11号离职。期间只发过500元工资,未签劳动合同。有盖了公章的欠条为证
公司合同到期,不续签
2003年结算工资的时候老板不给,最后起诉结案,到现在还没有给,请问现在还能起诉吗?
今年9月月下旬我我在前程无忧忧软件上找了一个中介,她答应进厂工作一个月后会退路费(750)、给新人奖(3000)、餐补(600)、工资差价(公司发工资后补的每小时10差价,合计2710),但现在都无法兑现了,只能拿到公司发的最低工资。
老板克扣工资
今年9月月下旬我我在前程无忧忧软件上找了一个中介,她答应进厂工作一个月后会退路费(750)、给新人奖(3000)、餐补(600)、工资差价(公司发工资后补的每小时10差价,合计2710),但现在都无法兑现了,只能拿到公司发的最低工资。