农民工工资被拖欠如何申请劳动仲裁

根据您提供的情况，您有权通过劳动仲裁追讨4600元欠薪。未签劳动合同可主张双倍工资赔偿，建议立即收集考勤记录等证据。

针对您咨询的劳动纠纷问题，我为您详细分析如下：

1. 法律依据
根据《劳动合同法》第30条、第82条规定，用人单位应当按时足额支付劳动报酬。未签订书面劳动合同的，用人单位需支付双倍工资。

2. 维权建议
(1) 立即收集以下证据：
- 工作证、服务证等能证明劳动关系的凭证
- 考勤记录、工作交接单等
- 同事证言
- 与雇主的微信、短信等沟通记录

(2) 申请劳动仲裁流程：
- 向惠山区劳动人事争议仲裁委员会提交仲裁申请书
- 提供上述证据材料
- 可同时主张未签劳动合同的双倍工资赔偿

3. 注意事项
(1) 仲裁时效为1年，建议尽快申请
(2) 即使没有银行流水，其他证据形成证据链也可胜诉
(3) 胜诉后可申请法院强制执行

4. 补充建议
建议您先通过劳动监察大队投诉，可能更快解决问题。同时做好两手准备，继续收集证据准备仲裁。