农民工工资被拖欠怎么办
劳动仲裁 3
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地：浙江省杭州市拱墅区
涉及金额：7200
是否签署劳动/劳务合同：未签署
工资发放的银行流水：没有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：24年9月份定好满三个月后退回押金并支付工资，到目前25年4月份还未退回我的押金和工资，有微信聊天截图
诉求：退回我的押金和工资
年龄：暂无
学历：大专
职业：业务员
所在地：浙江省杭州市拱墅区
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根据您提供的情况，用人单位拖欠工资和押金已涉嫌违法，您有权通过劳动仲裁追讨。建议立即收集微信聊天记录等证据，在1年内申请仲裁。
针对您咨询的劳动纠纷问题，我为您详细分析如下：
1. 法律依据
根据《劳动合同法》第30条和第84条规定，用人单位必须按时足额支付劳动报酬，不得以任何形式收取劳动者押金。您的情况完全符合劳动仲裁受理范围。2. 证据收集建议
虽然未签订书面合同，但微信聊天记录可以作为劳动关系证明。请立即：
– 保存完整的微信聊天记录
– 整理工作期间的任何工作痕迹
– 寻找可能的证人证言3. 维权程序
您可以向拱墅区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，需准备：
– 仲裁申请书
– 身份证明
– 证据材料
仲裁免费，一般45日内结案。4. 特别提醒
您的情况已超过约定支付期限，建议尽快在知道权利被侵害之日起1年内提出仲裁申请，以免超过仲裁时效。5个月前 0条评论
