社保欠缴6个月离职后公司不补缴怎么办
劳动仲裁 2
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：其他情况
案发地：浙江省金华市婺城区
涉及金额：10000
是否签署劳动/劳务合同：已签署
工资发放的银行流水：没有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：社保已经欠缴6月个月，如果离职了 公司不给补交，怎么办
诉求：拿到六个月的社保补贴或者让公司补交已经欠缴的六个月社保
年龄：暂无
学历：本科
职业：编程教师
所在地：浙江省金华市婺城区
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根据您提供的情况，用人单位拖欠社保已构成违法，您有权要求补缴或经济补偿。建议立即采取以下维权措施：
首先，用人单位拖欠社保的行为已违反《社会保险法》第58条和第63条的规定。您可以：
1. 向婺城区劳动监察大队投诉（电话：0579-82312333），要求责令公司补缴
2. 同时准备劳动合同、工资记录等证据申请劳动仲裁
3. 仲裁时可主张经济补偿金，标准为每满一年支付一个月工资特别注意：
– 维权时效为1年，建议尽快行动
– 即使离职后，公司仍需补缴在职期间欠缴的社保
– 若公司拒不执行，可申请法院强制执行建议您先通过劳动监察部门协调处理，这是最快最有效的途径。如需进一步指导，可付费查看详细操作流程和文书模板。
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