老板拖欠工资8460元怎么办？

根据您提供的情况，您有权通过劳动仲裁追讨工资，建议立即收集工作证据并申请仲裁。未签合同可主张双倍工资赔偿。

针对您咨询的劳动纠纷问题，依据《劳动合同法》相关规定，即使未签订书面劳动合同，您与雇主之间已形成事实劳动关系，雇主拖欠工资的行为已构成违法。您可以采取以下维权措施：

1. 证据收集：尽快收集能证明劳动关系的证据，如工作记录、考勤表、工牌、同事证言等。微信聊天记录、工作照片等电子证据也有效。

2. 劳动仲裁：向潮南区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，主张支付拖欠工资8460元及未签劳动合同的双倍工资赔偿（最多11个月）。

3. 法律援助：作为农民工可申请免费法律援助，潮南区劳动监察大队投诉电话：0754-8779xxxx。

特别提醒：劳动仲裁时效为1年，建议尽快处理。仲裁裁决后若对方仍不支付，可申请法院强制执行。