被老板拖欠工资骂人怎么办？

针对您咨询的劳动纠纷问题，根据《保障农民工工资支付条例》等规定，即便未签合同，用人单位拖欠工资也属违法。您有权要求雇主郎旭支付2000元工资及可能的赔偿金。建议立即收集能证明劳动关系的证据，如微信聊天记录、工作证、证人证言等，并向梅县区劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁，这是最直接有效的维权途径。拖欠工资行为可能面临行政处罚，及时行动对您至关重要。请务必保存好所有沟通记录，尤其是对方骂人的证据，这可能在后续程序中作为辅助证明。