烧烤师傅被欠薪九千多怎么办？

针对您咨询的劳动纠纷问题，根据您提供的情况，公司拖欠您9758元工资的行为已违反《劳动保障监察条例》及《劳动合同法》的相关规定。您已签署合同并持有银行流水，证据较为充分，维权成功率高。建议您立即采取行动，向用人单位所在地的劳动监察大队进行投诉举报，这是处理此类欠薪问题最高效的途径之一。番禺区劳动保障监察机构有权责令公司限期支付您的劳动报酬。若投诉后公司仍不支付，您可以凭相关证据材料，就拖欠工资事宜向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，无需缴纳费用。请注意，劳动仲裁的时效为一年，从您知道权利被侵害之日（即应发薪日）起算，请务必及时主张您的合法权利，避免因超过时效而丧失胜诉权。整个过程中，请妥善保管好您的劳动合同、能证明欠薪事实的聊天记录或录音、以及以往的工资银行流水等关键证据，这些是您维权成功的坚实基础。