拖欠工资怎么办？作为店长和店员如何通过聊天记录讨回93753元血汗钱？
劳动纠纷 2
案件类型：劳动纠纷
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
纠纷所在地：天津市市辖区河北区
涉及金额：93753
是否签署劳动/劳务合同：未签署
工资发放的银行流水：没有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：拖欠2025年5月-10月份工资，2026年1月-4月工资共计93753.6元，有工作群证据，聊天记录，索要工资记录证据，
诉求：讨要工资
年龄：暂无
学历：初中
职业：店长，店员
所在地：天津市市辖区河北区
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根据您提供的情况，您可通过劳动监察或诉讼主张93753.6元工资，但需注意时效和证据补强。**针对您咨询的劳动纠纷问题**，拖欠工资属违法行为，建议立即行动避免损失扩大。
根据《劳动合同法》第85条及《保障农民工工资支付条例》，用人单位拖欠工资需限期支付，逾期可加付50%-100%赔偿金。您虽无合同和流水，但聊天记录、工作群证据可作为关键证据。**针对您咨询的劳动纠纷问题**，拖欠工资事实明确，但需确认劳动关系：可收集考勤记录、工牌、同事证言等佐证。
风险提示：劳动仲裁时效为1年（自知道权利受侵害时起），5月至10月部分已近时效，需尽快申请。**针对您咨询的劳动纠纷问题**，拖欠工资问题已迫在眉睫，拖延可能导致无法追索。建议先向天津市河北区劳动监察大队投诉（电话12333），若监察无效，再申请劳动仲裁或法院诉讼。注意：工程款纠纷可能涉及总包方连带责任，需核实雇主张磊资质。
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