拖欠农民工工资怎么办

【直接答复】拖欠农民工工资是违法行为，您应立即向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求支付剩余工资。

【法律依据】依据《保障农民工工资支付条例》，总包单位对分包单位欠薪负有先行垫付责任。拖欠工资的仲裁时效为一年，从知道权利被侵害之日起计算。

【处理步骤】
第一步：收集银行流水、考勤记录等证据。
第二步：向项目所在地劳动监察部门投诉。
第三步：申请劳动仲裁确认劳动关系。
第四步：同步向住建部门举报违法分包行为。

【注意事项】
- 仲裁时效一年，务必尽快行动。
- 未签合同不影响维权，举证责任在用人单位。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。