试用期被辞退有工资吗

【直接答复】试用期被辞退，即使未满30天，您也有权获得全部实际工作天数的工资，公司拒付违法。

【法律依据】《劳动合同法》第二十条规定，试用期工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或合同约定工资的80%，且不得低于当地最低工资标准。

【处理步骤】
第一步：收集考勤记录、聊天记录、录音等证据。
第二步：拨打12333热线投诉或前往当地劳动监察部门。
第三步：若投诉未果，向劳动仲裁委员会申请仲裁（一年时效）。
第四步：仲裁不服可向法院起诉。

【注意事项】
- 未签合同不影响工资追索，但需证明存在事实劳动关系。
- 仲裁时效为一年，从知道权利被侵害之日起计算。

本内容仅供参考,不构成正式法律意见,具体以执业律师根据个案出具的意见为准。