得不到薪水应该怎么办?
案件类型 / CATEGORY
劳动仲裁
案件子类型 / SUBTYPE
追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地 / JURISDICTION
浙江省杭州市拱墅区
涉及金额 / VALUE
3200
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
已签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
有
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
没有
年龄 / AGE
暂无
学历 / EDUCATION
高中
职业 / OCCUPATION
后厨
所在地 / LOCATION
浙江省杭州市拱墅区
大致情况 / COMPLAINT
我在杭州市拱墅区鸟语花香餐饮有限公司杭州大厦27楼这家餐厅后厨做打荷工作,这家公司曾经也提过离职,但并未批准,所以在1月20号选择了自离这种方式离职,这家公司拖欠我2025年1号到20号20天的工资,我请求帮助我讨要我这20天压着的工资3200元
诉求 / RELIEF REQUESTED
请求要回我这20天的工资
律
机构答复国律在线已答复
由国律在线统一出具咨询回复针对您咨询的劳动纠纷问题,根据劳动法规定,即使是自行离职,如果工作已经完成,雇主仍需按时支付工资。由于您和雇主有明确的劳动合同,并且您持有工资发放的银行流水证明,这将作为强有力的证据支持您的诉求。
首先,您应向杭州市拱墅区劳动仲裁委员会提出仲裁申请,要求雇主支付未结清的3200元工资。仲裁申请必须在离职后一年内提出,建议您尽快行动。此外,可以提供的证据包括劳动合同、相关的工资银行流水、工作记录或同事的证言等。
在进行仲裁过程中,如果雇主未能在仲裁裁决规定的期限内支付欠薪,您还可以向人民法院提起诉讼,要求强制执行。通常,劳动者在劳动仲裁中享有较高的胜诉率,因此,按照规定程序行事将极大增加您讨薪的成功率。同时,请保留所有与劳动关系及工资支付相关的文件和证据,以备不时之需。
此外,建议您在后续就业中关注合同条款,确保自身权益不受侵害。如果需要进一步的法律咨询或帮助,您可以继续通过本平台联系。
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重庆国律法律咨询事务所
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