被无故辞退怎么办?如何要求赔偿?
被无故辞退
围绕劳动仲裁的常见问题,整理真实咨询与答复,已隐去个人信息后公开分享。
被无故辞退
2024年11月19日正式上班至2025年1月13日何**通知我不用去上班了,理由是另外一个员工因工受伤一下子要支付2万左右的医疗费用,2024年11月19日至2024年12月19日工资5000元已经支付给我了!2024年12月20日至2025年1月13日工资还未支付给我
2.18号因个人原因没办法参加湖北银行组织的考试 结果被告知不接受任何个人原因的请假 第二天就接到电话因为没有参加考试就被辞退 被告知先休息一天 第二天就由京北方第三方工作人员告知不用去上班了
2025年3月20日公司领导口头说我要被辞退,还说被辞退没有任何补偿,但是我已经过了公司试用期,且试用期间公司未给我买社保,所以我要求公司给我补偿1005
劳动纠纷
2025年2月15日该公司拖欠我原先2500工资现1000元工资至现在2025年3月23号
自2025年3月14号入职工作开始试用期 并没有签订劳动合同 于3月22日口头通知辞退 没有辞退通知书 并狡辩称其是临时工
试用期一个月干完了 辞职不干了不给结工资 说下个月给发 想结清工资了
3.9正常提离职,3月11号公司让我直接走,按照承诺答应按照开除按天结算工资,一直拖到3.20号发工资,2.3月工资只有三千九,该公司并没有按照要求结算
2025年2月14号开始在郑州中建深铁轨道交通有限公司开始上班。2025年2月14号至2月22日。期间因受不了地铁的高强度工作而离职。在工作期间,工作时间经常高达18小时左右连续的超负荷工作,因受不了而离职。但郑州中建深铁轨道交通有限公司,以入职不满三个月为理由扣除我本人的工资
本人2月12号入职,试用期三个月多月,工作正常,没有任何违纪行为,领导已效率低为由把我辞退
2019年在饭店干了一个月工资未发放 公司给我报税报了两个月 实际本人并未领取工资 现在联系公司 不解决 说是包厨 本人未签订合同 一直以来都是未饭店打工不存在第三方雇佣
年龄:23
我从12月10号入职到2月25号 老板跟我们说店面要调整到3月25号 他只给我们发了12月到1月的1千块钱工资 1月的工资他说等2月25号给我们发 但是到现在了 1月跟2月的工资都没有发 跟他说 他也不给个准确时间 只是一味的推脱 有证据
签署的劳务派遣合同,没有达到四万就一毛钱工资都没有。当时面试说的无责底薪八千,提成20个点。完成两万奖励五百。目前,只收到五百奖励。一个月没有发工资,而且,违规辞退员工,没有三倍赔偿,说我没有在企业微信打卡。提成七百也没有给。工资八千。