工时与工资不符怎么办？

根据您提供的情况，您的工作时间与工资严重不符，已构成劳动法规定的工资支付不足问题。根据《中华人民共和国劳动法》和《浙江省工资支付条例》，雇主必须按时足额支付工资。您有权要求雇主支付拖欠的工资，并可向当地劳动仲裁委员会申请仲裁。建议您尽快收集相关证据，如工时记录、工资单和银行流水，以便在仲裁中有效维权。