手指骨折工伤赔偿金额协商不一致怎么办？

根据您提供的情况，您未签署劳动合同，但根据《劳动合同法》规定，即使没有书面合同，只要存在事实劳动关系，您依然享有工伤赔偿权利。建议您立即收集工作证、工资单、同事证言等证据，证明与用工单位的劳动关系。同时，尽快向当地劳动保障部门申请工伤认定，这是获得赔偿的关键步骤。由于您手指骨折，可能构成十级伤残，赔偿金额应包括医疗费、误工费、护理费、一次性伤残补助金等。如果单位拒绝赔偿，您可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，必要时可提起诉讼。建议您尽快行动，以免错过工伤认定和仲裁时效。