实习期未签合同未交社保怎么办？

张女士 6个月前劳动纠纷 3

案件类型：劳动纠纷

案件子类型：其他情况

纠纷所在地：山东省济南市天桥区

涉及金额：8000

是否签署劳动/劳务合同：未签署

工资发放的银行流水：有

劳动/劳务合同解除通知书：没有

大致情况：实习期没签合同没交五险一金没交社保拖欠工资

诉求：工资补发咨询实习期是否要缴纳社保五险一金是否要签合同

年龄：暂无

学历：大专

职业：收银

所在地：山东省济南市天桥区

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重庆朋昇律师事务所评论

根据您提供的情况，实习期未签合同、未缴纳社保和五险一金，且存在工资拖欠问题，您有权要求补发工资并追究雇主的法律责任。根据《劳动合同法》规定，实习期也应签订劳动合同，并依法缴纳社保和五险一金。您可以向当地劳动监察部门投诉，或直接申请劳动仲裁，要求补发工资并补缴社保。建议您尽快收集相关证据，如工资流水、工作记录等，以维护自身合法权益。

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