试岗2天不给工资怎么办?

刘先生 劳动纠纷 4

案件类型:劳动纠纷

案件子类型:追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷

纠纷所在地:河南省漯河市召陵区

涉及金额:300

是否签署劳动/劳务合同:未签署

工资发放的银行流水:没有

劳动/劳务合同解除通知书:没有

大致情况:在河南山海照明试岗2天期间,第三天觉的不适合,没有打卡记录,

诉求:给结清2天的工资

年龄:暂无

学历:中专

职业:普工

所在地:河南省漯河市召陵区

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  • 根据您提供的情况,您有权要求支付2天试岗工资。依据《劳动合同法》规定,即使未签订劳动合同,用人单位也应当支付劳动报酬。建议您先与用人单位协商,若协商不成可向当地劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。

    具体维权步骤如下:
    1. 收集工作证据:如工作记录、同事证言等
    2. 向山海照明发出书面支付要求
    3. 向召陵区劳动监察大队投诉(电话:0395-12333)
    4. 准备劳动仲裁申请材料

    关键法律依据:
    《劳动合同法》第7条、第30条
    《工资支付暂行规定》第9条

    注意事项:
    1. 维权时效为1年
    2. 即使金额较小,您的合法权益也应得到保障
    3. 建议尽快采取行动,以免证据灭失

    6个月前 0条评论