公司用员工工资代缴社保怎么办？
劳动仲裁 3
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：其他情况
案发地：福建省厦门市同安区
涉及金额：29130
是否签署劳动/劳务合同：已签署
工资发放的银行流水：有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：公司名义是有给我交社保，但实际是用我自己的工资给自己交社保，公司没有出社保费用
诉求：要求公司偿还多扣的社保费用
年龄：暂无
学历：小学
职业：木工
所在地：福建省厦门市同安区
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根据您提供的情况，公司用您工资代缴社保涉嫌违法，您有权要求返还多扣款项并主张赔偿。依据《社会保险法》规定…
经核实，您的情况属于典型的\”工资代缴社保\”违法行为。根据《社会保险法》第60条，用人单位必须按时足额缴纳社会保险费，不得要求职工承担单位应缴部分。厦门彦木家具的行为已构成违法。
维权建议：
1. 立即收集工资条、银行流水、社保缴费记录等证据
2. 向厦门市同安区劳动监察大队投诉（电话：0592-12333）
3. 同时准备劳动仲裁申请材料，主张：
– 返还多扣的社保费用29130元
– 支付拖欠社保的滞纳金
– 可能的经济补偿金风险提示：
1. 注意1年仲裁时效，建议尽快采取行动
2. 社保补缴可能影响个税申报，需专业指导
3. 公司可能采取拖延战术，建议同步进行投诉和仲裁如需进一步指导证据收集或仲裁文书准备，可继续咨询。
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