公司拖欠经济补偿金怎么办?
案件类型 / CATEGORY
劳动仲裁
案件子类型 / SUBTYPE
工伤认定和赔偿
案发地 / JURISDICTION
浙江省杭州市滨江区
涉及金额 / VALUE
10981
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
已签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
有
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
有
年龄 / AGE
暂无
学历 / EDUCATION
大专
职业 / OCCUPATION
仓管
所在地 / LOCATION
浙江省杭州市滨江区
大致情况 / COMPLAINT
公司在2024年9月27与我解除劳动合同承诺在2024年12月31号之前把补偿金10981元打入工资卡里,之今未完全到位
诉求 / RELIEF REQUESTED
要求公司履行承诺补发补偿金
律
机构答复国律在线已答复
由国律在线统一出具咨询回复根据您提供的情况,公司拖欠经济补偿金已构成违约,您可以立即申请劳动仲裁要求支付。建议尽快收集劳动合同、解除通知书等证据...
依据《劳动合同法》第85条规定,用人单位未按照劳动合同约定支付经济补偿的,劳动者可以依法向劳动行政部门投诉或申请劳动仲裁。您的情况完全符合申请劳动仲裁的条件。
具体维权步骤如下:
1. 准备证据材料:劳动合同、解除通知书、工资流水、公司承诺支付的书面或录音证据
2. 向滨江区劳动人事争议仲裁委员会提交仲裁申请
3. 仲裁请求应明确要求支付经济补偿金10981元及逾期利息
需要注意的关键点:
- 仲裁时效为1年,建议尽快启动程序
- 可以同时主张逾期支付利息
- 若公司拒不执行仲裁裁决,可申请法院强制执行
建议您立即着手准备仲裁材料,确保在时效期内维护自身合法权益。如需进一步指导,可付费查看完整维权方案。
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重庆国律法律咨询事务所
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