公司拖欠健康管理师工资5500元怎么办？

根据您提供的情况，您有权要求公司立即支付拖欠工资，可通过劳动仲裁快速维权。5500元欠薪已构成违法，建议立即采取以下措施：

1. 依据《劳动合同法》第30条，用人单位应按月足额支付劳动报酬。您持有劳动合同和银行流水，证据充分。

2. 建议立即向长沙市开福区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁（地址：开福区芙蓉中路一段88号）。仲裁申请需包含：仲裁申请书、身份证复印件、劳动合同、工资流水等证据。

3. 特别提醒：劳动仲裁时效为1年，从欠薪发生之日起算。您9月的欠薪仍在时效内，但建议尽快处理。

4. 仲裁流程通常45日内结案，如公司拒不执行裁决，可向开福区人民法院申请强制执行。

5. 作为健康管理师，您还可向当地卫生健康部门投诉，双重施压。

我们处理过大量类似案例，长沙开福区劳动仲裁委对农民工欠薪案件处理效率较高，您5500元的诉求有望快速实现。建议本周内准备好材料提交申请，以免公司转移财产。