被公司无偿辞退怎么办？
劳动仲裁 4
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：离职纠纷
案发地：广东省深圳市宝安区
涉及金额：14000
是否签署劳动/劳务合同：已签署
工资发放的银行流水：有
劳动/劳务合同解除通知书：有
大致情况：无偿辞退
诉求：离职赔偿
年龄：暂无
学历：本科
职业：机械工程师
所在地：广东省深圳市宝安区
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根据您提供的情况，您被公司无偿辞退且已签署劳动合同，依据《劳动合同法》规定，公司可能构成违法解除劳动合同。您可以主张2N赔偿金，深圳地区标准为14000元。
根据《劳动合同法》第87条规定，用人单位违法解除劳动合同的，应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。您的情况符合违法解除的要件，建议您采取以下维权措施：
1. 首先收集并保存好劳动合同、工资流水、解除通知书等关键证据
2. 向公司发出书面协商请求，要求支付违法解除赔偿金
3. 如协商不成，可在解除劳动合同之日起一年内向深圳市宝安区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁特别提醒：深圳地区的劳动仲裁时效为一年，建议您尽快启动维权程序。您还可以主张未提前30日通知解除的代通知金。
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