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咨询人:平安财是福地区:广东省深圳市宝安区 · 记录时间:2025-05-10
劳动仲裁

被公司无偿辞退怎么办?

案件类型 / CATEGORY
劳动仲裁
案件子类型 / SUBTYPE
离职纠纷
案发地 / JURISDICTION
广东省深圳市宝安区
涉及金额 / VALUE
14000
是否签署劳动/劳务合同 / CONTRACT
已签署
工资发放的银行流水 / PAYROLL
劳动/劳务合同解除通知书 / TERMINATION
年龄 / AGE
暂无
学历 / EDUCATION
本科
职业 / OCCUPATION
机械工程师
所在地 / LOCATION
广东省深圳市宝安区
大致情况 / COMPLAINT
无偿辞退
诉求 / RELIEF REQUESTED
离职赔偿

国律在线已答复

由国律在线统一出具咨询回复
机构答复

根据您提供的情况,您被公司无偿辞退且已签署劳动合同,依据《劳动合同法》规定,公司可能构成违法解除劳动合同。您可以主张2N赔偿金,深圳地区标准为14000元。

根据《劳动合同法》第87条规定,用人单位违法解除劳动合同的,应当依照本法第47条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。您的情况符合违法解除的要件,建议您采取以下维权措施:

1. 首先收集并保存好劳动合同、工资流水、解除通知书等关键证据
2. 向公司发出书面协商请求,要求支付违法解除赔偿金
3. 如协商不成,可在解除劳动合同之日起一年内向深圳市宝安区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁

特别提醒:深圳地区的劳动仲裁时效为一年,建议您尽快启动维权程序。您还可以主张未提前30日通知解除的代通知金。

国律在线
重庆国律法律咨询事务所
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