被餐厅克扣6天工资和宿舍费怎么办

苏女士 劳动纠纷 0

案件类型:劳动纠纷

案件子类型:追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷

纠纷所在地:北京市市辖区石景山区

涉及金额:1599

是否签署劳动/劳务合同:未签署

工资发放的银行流水:没有

劳动/劳务合同解除通知书:没有

大致情况:多扣工资

诉求:要回6天工资和宿舍工资

年龄:暂无

学历:初中

职业:服务员

所在地:北京市市辖区石景山区

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  • 根据您提供的情况,您有权要求用人单位支付拖欠工资及住宿费用。依据《劳动合同法》第30条,用人单位应及时足额支付劳动报酬。未签订劳动合同不影响您的合法权益。

    针对您咨询的劳动纠纷问题,我将为您详细分析维权途径和法律依据。首先,用人单位克扣工资的行为已违反《劳动合同法》第85条规定。即使未签订书面劳动合同,您与用人单位之间已形成事实劳动关系,这已由《关于确立劳动关系有关事项的通知》明确确认。

    您可以通过以下途径维权:
    1. 向石景山区劳动监察大队投诉,要求用人单位支付拖欠工资
    2. 申请劳动仲裁,主张6天工资及宿舍费用
    3. 收集工作证、考勤记录等证据证明劳动关系存在

    建议您尽快采取行动,劳动仲裁时效为一年。用人单位未签订劳动合同的行为还可能面临双倍工资的处罚。如需进一步指导,可付费查看完整维权方案。

    4个月前 0条评论