被拖欠工资和违法辞退怎么办？
劳动仲裁 1
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地：广东省东莞市东莞市
涉及金额：10000
是否签署劳动/劳务合同：已签署
工资发放的银行流水：有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：拖欠工资 违法辞退
诉求：追回工资要求赔偿
年龄：暂无
学历：大专
职业：运营
所在地：广东省东莞市东莞市
-
根据您提供的情况，您有权要求东莞长航传媒支付拖欠工资及违法辞退赔偿金。依据《劳动合同法》相关规定，用人单位拖欠工资属于违法行为，您可以向当地劳动仲裁委员会申请仲裁，要求支付拖欠工资及经济补偿金。违法辞退情况下，您还可主张双倍经济赔偿金。
具体维权步骤如下：
1. 收集证据：劳动合同、工资流水、辞退证明等材料需妥善保存
2. 申请劳动仲裁：向东莞市劳动人事争议仲裁委员会提交仲裁申请
3. 主张赔偿：除拖欠工资外，可主张经济补偿金（工作年限×月工资）及违法解除赔偿金（经济补偿金×2）注意事项：
– 仲裁时效为1年，建议尽快处理
– 如对仲裁结果不满，可在15日内向法院起诉
– 农民工欠薪案件可优先处理建议您立即启动法律程序，维护自身合法权益。如需进一步指导，可咨询当地法律援助机构。
3个月前 0条评论
