老板一直拖欠工资不给怎么办
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地：江苏省泰州市姜堰区
涉及金额：21618
是否签署劳动/劳务合同：未签署
工资发放的银行流水：没有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：我和我弟从2025年3月30日到泰州市建丰金属制品有限公司劳动 未签订劳动合同 于2025年6月15日离职 一直到2025年6月24日还未发工资 之前一直再找老板结钱 结果老板说的是过两天结 到了时间 又说过两天 就这样一直拖到现在都还没有结
诉求：希望能尽快结清工资 并且赔付离职之后等工资的十天时间的误工费
年龄：暂无
学历：大专
职业：学生
所在地：江苏省泰州市姜堰区
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根据您提供的情况，您有权通过劳动仲裁追讨欠薪，未签劳动合同可主张双倍工资赔偿。针对拖欠工资问题，建议立即收集证据并…
您和弟弟在泰州市建丰金属制品有限公司工作期间未签订劳动合同，公司拖欠工资21618元的行为已违反《劳动合同法》相关规定。具体法律建议如下：
1. 维权依据：
– 根据《劳动合同法》第30条，用人单位应及时足额支付劳动报酬
– 第82条规定，未签劳动合同需支付双倍工资
– 《保障农民工工资支付条例》对农民工欠薪有特殊保护2. 证据收集：
立即着手收集以下证据：
– 工作期间的考勤记录
– 工友证言
– 工作服、工牌等实物证据
– 与老板讨薪的录音或聊天记录3. 维权途径：
建议采取以下步骤：
(1) 向姜堰区劳动监察大队投诉（快速有效）
(2) 同时申请劳动仲裁（可主张：欠薪+双倍工资+经济补偿）
(3) 仲裁时效为1年，请尽快处理4. 关于误工费：
法律上较难支持离职后的误工费主张，但可以要求公司支付拖欠工资25%的经济补偿金。特别提醒：农民工欠薪问题可优先通过劳动监察部门解决，通常处理速度较快。建议本周内携带能证明劳动关系的材料前往姜堰区人社局投诉。
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