老板拖欠工资5000元失联怎么办？

根据您提供的情况，您可通过劳动仲裁追讨欠薪5000元，即使未签劳动合同，银行流水可作为关键证据...

针对您咨询的劳动纠纷问题，我为您详细分析如下：

1. 法律依据
根据《劳动合同法》第30条及第82条规定，用人单位应按月支付工资，未签订劳动合同需支付双倍工资差额。您的情况完全符合劳动仲裁受理条件。

2. 维权建议
(1) 立即收集证据：银行流水、工作记录、考勤记录等
(2) 向浦东新区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁
(3) 可同时向劳动监察大队投诉（时效更快）

3. 特别提示
仲裁时效为1年，建议尽快处理。即使对方失联，仲裁委可公告送达。胜诉后可申请法院强制执行。

4. 操作流程
准备仲裁申请书→提交证据材料→参加庭审→等待裁决→申请执行

建议本周内启动程序，如需具体文书指导可继续咨询。