公司突然辞退且未签合同怎么索赔？

根据您提供的情况，您有权主张2N赔偿金及社保补缴，未签劳动合同可索要双倍工资差额。

依据《劳动合同法》规定，用人单位违法解除劳动合同需支付2N赔偿金（N为工作年限）。您虽未签订劳动合同，但存在事实劳动关系，银行流水可证明。

维权步骤：
1. 收集工资流水、考勤记录等劳动关系证据
2. 向睢阳区劳动仲裁委申请仲裁（时效1年）
3. 主张：
- 违法解除赔偿金（2×月工资×工作年限）
- 未签劳动合同的双倍工资差额（最多11个月）
- 补缴在职期间社保

特别提示：
网络科技公司常以\"临时工\"为由抗辩，但您有银行流水和开发工作证据，胜诉率高。建议在仲裁申请中明确计算各项赔偿金额。