农民工工资被拖欠怎么办？
劳动仲裁 1
案件类型：劳动仲裁
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
案发地：广东省深圳市坪山区
涉及金额：5727
是否签署劳动/劳务合同：已签署
工资发放的银行流水：没有
劳动/劳务合同解除通知书：没有
大致情况：2025年5月6日入职2025年5月20日正常离职，薪资共计5727.5元，经坪山政务协调，7月31日支付，至今未支付，有劳动合同原档及离职时签的考勤统计已，目前已通过仲裁申请的材料审核
诉求：支付拖欠5727.5工资
年龄：暂无
学历：大专
职业：工人
所在地：广东省深圳市坪山区
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针对您咨询的劳动纠纷问题，根据《劳动合同法》规定，用人单位拖欠工资已构成违法。您已通过仲裁申请材料审核，建议立即采取以下措施：
1. 法律依据：根据《劳动合同法》第三十条和第八十五条规定，用人单位必须按时足额支付劳动报酬，拖欠工资需加付50%-100%的赔偿金。
2. 维权步骤：
– 确认仲裁受理通知书已收到
– 准备完整证据链（劳动合同、考勤记录、协调记录）
– 可同时向坪山区劳动监察大队投诉（时效更快）
– 仲裁开庭时主张5727.5元工资及50%额外赔偿3. 风险提示：注意1年仲裁时效，您的情况仍在有效期内，但建议尽快推进。用人单位可能以各种理由拖延，需坚持维权。
4. 证据强化：立即通过邮政EMS向公司寄送《催告函》，保存邮寄凭证。同时收集在职期间的任何工作痕迹（工牌、工作记录等）。
深圳地区劳动仲裁通常3-6个月结案，您的情况证据充分，胜诉概率很高。如公司仍不执行裁决，可向法院申请强制执行。
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