酒吧违法扣服装费500元怎么办？
劳动纠纷 0
案件类型：劳动纠纷
案件子类型：追索劳动报酬/农民工欠薪/工程款纠纷
纠纷所在地：福建省泉州市晋江市
涉及金额：500
是否签署劳动/劳务合同：已签署
工资发放的银行流水：有
劳动/劳务合同解除通知书：有
大致情况：晋江桐Deep live酒吧在我离职后，公司九月十五号发工资以“服装费”为由违法扣款工资500元，并事先没有发工资条给我，是我看到工资不对去询问才得知被扣款，但是离职第二天主管已经要求我将工作服归还。已与酒吧负责人三次好友协商被拒绝。相关工作证明，考勤工资条扣款、违法条款均已留存
诉求：依照《劳动合同法》，酒吧无权以任何理由扣取服装费，并且我已归还服装，其扣除 500 元没有任何法律依据，因此我要求其将 500 元尽快退还。
年龄：暂无
学历：高中
职业：服务员
所在地：福建省泉州市晋江市
