骑手被强制塞单罚款怎么办？

根据您提供的情况，作为骑手被强制塞单并威胁罚款，依据《劳动合同法》相关规定，您有权拒绝不合理工作安排，雇主单方停工可能构成违法，建议立即收集证据维权以避免资金损失。完整回复将详细解析您的劳动权益、具体维权步骤如劳动仲裁申请流程，以及如何追讨不当罚款，助您有效应对。

针对您咨询的劳动纠纷问题，首先，依据《劳动合同法》第三十八条和第四十六条，雇主在您下班后强制要求加班且以罚款相威胁，属于未提供劳动条件或变相解除合同，您可主张违法解除赔偿。由于未签署劳动合同，但存在工资流水，根据《劳动合同法》第八十二条，雇主应支付双倍工资差额，但需注意诉讼时效。您的诉求恢复上班合理，但需尽快行动，避免超过仲裁时效。

维权途径：立即收集证据，包括聊天记录、银行流水、站长威胁内容，向重庆市沙坪坝区劳动仲裁委员会申请仲裁，要求恢复劳动关系或支付赔偿金。潜在风险是拖延可能导致证据灭失，紧急性高。建议优先协商，无效则仲裁，以维护骑手权益。